Несоответствие профстандарту

Здравствуйте, Дарья!

Да, но лишь в ситуациях, когда законодательство требует от вас следовать положениям, зафиксированным в профессиональных стандартах, или если вы добровольно решили, что данные требования являются для вас обязательными.

Профессиональный стандарт представляет собой характеристику квалификации сотрудника, включающую уровень его знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы, необходимого для выполнения определенного вида профессиональной деятельности (части 1 и 2 статьи 195.1 Трудового кодекса Российской Федерации).

Обязательное применение требований, содержащихся в профстандартах, установлено законодательно в следующих случаях:

1) Названия должностей, профессий, специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках или профстандартах, если в соответствии с Трудовым кодексом РФ или другими федеральными законами выполнение работ по этим должностям, профессиям, специальностям влечет предоставление компенсаций, льгот или наличие ограничений (часть 2 статьи 57 ТК РФ).

2) Требования к квалификации работников, содержащиеся в профстандартах, обязательны к применению, если они установлены Трудовым кодексом РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (часть 1 статьи 195.3 ТК РФ).

Если профессиональный стандарт не является для вас обязательным, вы имеете право самостоятельно принять решение о его применении, чтобы определить, в частности, требования к квалификации работника (часть 2 статьи 195.3 ТК РФ, Информация Минтруда России от 10.02.2016 "О применении профессиональных стандартов в сфере труда").

Следовательно, в ситуациях, когда применение профстандарта является обязательным в силу закона или на основании вашего добровольного решения, отказ в приеме на работу может быть правомерен, если профессиональные качества кандидата, в частности его квалификация, не соответствуют требованиям, зафиксированным в профстандарте (часть 2 статьи 64 ТК РФ, абзацы 5 и 6 пункта 10 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2).

Помощь юриста по трудовым спорам

Имею большой и успешный опыт решения аналогичных дел.

Обращайтесь и я с удовольствием Вам помогу.

16.06.2025