Часто задаваемые вопросы - Трудовые споры
Бесплатная юридическая консультация по трудовым спорам
  • Альбина

    Условие о ненормированном рабочем дне

    Добрый день, Владимир! Кому можно установить ненормированный рабочий день и как он компенсируется?

    Здравствуйте, Альбина!

    Ненормированный рабочий день не подразумевает непрерывную работу. Речь идет о периодических переработках, вызванных производственной необходимостью, которые должны быть обоснованы.

    Этот режим работы применим только к сотрудникам, чьи должности зафиксированы во внутренних документах организации, таких как коллективный договор.

    За работу в режиме ненормированного рабочего дня работнику предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск, минимальная продолжительность которого составляет 3 календарных дня.

    Условие о ненормированном рабочем дне обязательно должно быть отражено в трудовом договоре, и работник должен быть ознакомлен с ним под подпись.

    Помощь юриста по трудовым спорам

    Имею большой и успешный опыт решения аналогичных дел.

    Обращайтесь и я с удовольствием Вам помогу.

    12.03.2025

    Спасибо сказали 44 человека
Оставить комментарий

Смотрите также

  • Денис
    Структурные изменения в соответствии с законодательством

    Добрый день!

    Какие структурные изменения, в соответствии, с законодательством я могу произвести?? Надеюсь на ваш ответ. Заранее спасибо!

  • Юлия
    Изменение графика работы

    Добрый день!

    На данный момент я нахожусь в отпуске, на днях мне позвонил мой работодатель и сообщил, что я выхожу из отпуска на два дня раньше положенного числа, а также руководство утвердило новый график работы по инициативе напарницы. У напарницы трое дете, 19 лет, 17 лет и 5 лет, уже не маленькие. Но я категорически с этим не согласна, так как мне и новый график не подходит, да и даже не спросили моего мнения.

    Подскажите какие я имею права в данной ситуации?

  • Карина
    Как определить срок ухода в декрет

    Добрый день! Я беременная и работаю, не сталкивалась с такой ситуацией, но очень интересно подскажите, когда беременную женщину отправляют в декретный отпуск?