Часто задаваемые вопросы - Трудовые споры
Бесплатная юридическая консультация по трудовым спорам
  • Камилла

    Увольнение в период временной нетрудоспособности

    Добрый день, Владимир! Может ли быть сотрудник уволен в связи с сокращением численности или штата работников в период его временной нетрудоспособности?

    Здравствуйте, Камилла!

    Согласно положениям пункта 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ, работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с сотрудником в связи с уменьшением количества работников или изменением штатного расписания организации или индивидуального предпринимателя.

    Работники должны быть уведомлены о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата или численности персонала персонально и под роспись не позднее, чем за два месяца до даты предполагаемого увольнения, как это предусмотрено частью 2 статьи 180 ТК РФ.

    Вместе с тем, закон запрещает увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случаев полной ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуального предпринимателя) в период его временной нетрудоспособности или во время нахождения в отпуске (согласно части 6 статьи 81 ТК РФ).

    Увольнение работника в таком случае может быть осуществлено в первый рабочий день после закрытия листка нетрудоспособности.

    Помощь юриста по трудовым спорам 

    Имею большой и успешный опыт решения аналогичных дел.

    Обращайтесь и я с удовольствием Вам помогу.

    05.03.2025

    Спасибо сказали 74 человека
Оставить комментарий

Смотрите также

  • Неофициальная аттестация

    Добрый день!

    Может ли главный бухгалтер провести неофициальную аттестацию для работника? Локальных актов и регламента проведения такой аттестации в организации нет. И обязан ли сдавать такую аттестацию работник? В должностных инструкциях прописан перечень законов которыми должен знать и руководствоваться данный сотрудник. И результаты данной аттестации правомерны ли? Заранее спасибо. 

  • Марина
    Порядок увольнение по сокращению

    Добрый день!

    Сегодня на нашем предприятии огласили список соркащенных людей. Как будет проходить увольнение по сокращению? Это растянут или уволят в один день?

  • Оформление трудовой книжки

    Добрый день!

    Подскажите что делать с записью о увольнении в трудовой книжке при условии, что работник восстановлен??