Недоплачивают траты за связь

Здравствуйте! Моему мужу на предприятии установили лимит на услуги связи в размере 250 рублей. А тариф выбрали "Билайн для бизнеса 450" (по этому тарифу в месяц 700 минут звонков). Он пользуется услугами связи в пределах 20-100 минут в месяц. Ситуация такая, что он не выходит фактически за лимит,а поскольку тариф больше лимита, то с него ежемесячно удерживают разницу 200 рублей. Законно ли это и что надо сделать? Он написал заявление с приложением его ежемесячных звонков, которые фактически не превышают лимит и с просьбой перерасчета и возврата удержанных с него денег. Но возвращать не хотят. И уже после подачи заявления о перерасчете снова удержали 200 рублей.(Хотя и пообещали перевести на другой тариф, но только с октября, получается, что и в сентябре снова вычтут)

Добрый день, Татьяна!

В соответствии со ст. 188 ТК РФ работодатель обязан выплачивать работнику компенсацию за использование, износ (амортизацию) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, а также возместить расходы, связанные с их использованием. Вместе с тем, уточняется, что право на такую компенсацию работник имеет только в том случае, если он использует свое имущество с согласия или ведома работодателя и в его интересах.
Размеры расходов и суммы компенсаций, связанных с использованием личного имущества, определяются либо в самом трудовом договоре, либо в отдельном соглашении сторон. Необходимо уточнить, есть ли у работодателя отдельный локальный нормативный акт – например, Положение о расходах и компенсациях сотрудникам.
Кроме того, следует перечитать свой трудовой договор или дополнительное соглашение где должно быть указано:
- какое именно имущество работника им используется в служебных целях (регистрационные данные и технические характеристики);
- размер компенсации за использование, износ (амортизацию), а также размер возмещения расходов, связанных с использованием имущества.
Если таких пунктов нет, то потребовать от работодателя их заключения, иначе так и придеться оплачивать расходы по работе самостоятельно.

Юридическая помощь по трудовым спорам, обращайтесь.

Спасибо!

Спасибо сказали 44 человека