Владимир СундаковПрофесиональный юрист
юрист
Пример: «Куда подать иск»
-
Андрей
Ознакомление работника с локальными нормативными актами
Добрый день. Как подтверждается ознакомление работника с локальными нормативными актами при приеме на работу?
Добрый день, Андрей!
Факт ознакомления с локальными нормативными актами подтверждается подписью работника на листе ознакомления с указанием фамилии, имени, отчества, даты ознакомления и проставления личной подписи. Локальный нормативный акт вместе с листом ознакомления нумеруется, прошивается и скрепляется печатью и подписью должностного лица.
Кроме того, отметку об ознакомлении можно сделать и в трудовом договоре.
-
ЕленаВ чем отличие работы по гражданско-правовому договору от работы по трудовому договору
Добрый день!Сейчас ищу работу и все работодатели разные, кто-то устраивать по трудовому договору, а кто-то по гражданско-правовому. В чем их разница?
-
Правомерно ли ухудшение трудовых условий?
Добрый день! Работодатель прислал соглашение к ТД с дополнением по пункту 6. Основания расторжения договора: 6.5.1. Выполнение поставленных фокусных задач в объеме 85% и менее в течение 3 месяцев подряд.
6.5.2. Выполнение месячного плана продаж менее чем на 85% в течение 3 месяцев подряд.
Правомерно ли это ухудшение трудовых условий и можно ли отказаться подписывать это соглашение? Заранее спасибо за ответ! -
ЖораУщемление прав по национальному признаку
Добрый день!
Прошу Вас помочь в написании жалобы на директора, так как он ущемляет меня в правах, из-за моей нации.
Узнал я об этом у охранника, который сказал, вы не видели не русского преподавателя, директор сказал, сообщить нерусский вышел или нет.
Куда мне обратиться? И как написать верно жалобу.
© 2026 Сундаков Владимир ВалерьевичКарта сайтаСтатьиПолитика конфиденциальности
Сайт разработан в компании «ARTKLEN»
Смотрите также