Квалификационные требования для замещения

Доброе утро, Инна!

Квалификационные требования включаются в должностной регламент гражданского служащего (п. 1 ч. 2 ст. 47 Закона N 79-ФЗ).

Содержащиеся в регламенте квалификационные требования к уровню образования установлены, в частности, в ч. 3 - 5 ст. 12 Закона N 79-ФЗ. Например, лица, поступающие на должности гражданской службы категорий "руководители", "помощники (советники)", "специалисты" высшей и главной групп должностей гражданской службы, должны иметь высшее образование не ниже уровня специалиста или магистра (ч. 3 ст. 12 Закона N 79-ФЗ). Данное требование к образованию для замещения названных должностей не распространяется на лиц, перечисленных в п. п. 1, 2 ст. 3 Федерального закона от 30.06.2016 N 224-ФЗ. Это следует из ст. 3 указанного Закона.

В силу ч. 6 ст. 12 Закона N 79-ФЗ квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной гражданской службы, устанавливаются указом Президента РФ. Такие требования установлены Указом Президента РФ от 16.01.2017 N 16.

Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы субъектов РФ устанавливаются законами соответствующих субъектов РФ. Это следует из ч. 6 ст. 12 Закона N 79-ФЗ.

Квалификационные требования к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего его должностным регламентом. Регламентом могут быть также предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности гражданской службы. Данный вывод следует из ч. 7 ст. 12 Закона N 79-ФЗ.

Для оказания государственным органам методологической помощи федеральный государственный орган по управлению государственной службой формирует справочник квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданских служащих (ч. 8 ст. 12 Закона N 79-ФЗ).

В связи с тем что в настоящее время такой справочник не сформирован, рекомендуем при установлении в должностном регламенте, в частности, квалификационных требований к знаниям и умениям руководствоваться соответствующими требованиями, содержащимися в нормативных правовых актах государственных органов (см., например, Приказ МЧС России от 05.04.2012 N 174).

Юридическая помощь по трудовым спорам, обращайтесь.