Часто задаваемые вопросы - Трудовые споры
Бесплатная юридическая консультация по трудовым спорам
  • Галина

    Особенности в заполнении сведений о трудовой деятельности

    Здравствуйте, Владимир! Есть ли особенности в заполнении сведений о трудовой деятельности при приеме на работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях?

    Здравствуйте, Галина!

    При оформлении трудового договора особое внимание уделите корректному внесению сведений о трудовой деятельности в отчете по форме ЕФС-1. В обязательном порядке отразите информацию о работе сотрудника в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к ним. Для этого в графе 4 таблицы подраздела 1.1 подраздела 1 раздела 1 единой формы ЕФС-1 укажите соответствующий код: "РКС" для работы в районе Крайнего Севера или "МКС" для работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Данное требование основано на положениях п. 1, пп. 3, 4 п. 2, пп. 2 п. 5 ст. 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", а также п. п. 4, 12, 44 Порядка заполнения единой формы ЕФС-1.

    Помощь юриста по трудовым спорам

    Имею большой и успешный опыт решения аналогичных дел.

    Обращайтесь и я с удовольствием Вам помогу.

    28.05.2025

    Спасибо сказали 48 человек
Оставить комментарий

Смотрите также

  • Елена
    Испытательный срок беременным

    Здраствуйте! Скажите пожалуйста обязательно ли испытание/тест при приеме на работу  беременной женщины?

  • Испытательный срок при болезни

    Добрый день! Слоржила такая ситуация: знакомая  устроилась на работу в дошкольное учреждение воспитательницей. Трудовой контракт предусматривал установление 2,5-месячного испытательного срока. Трудовые функции сотрудница выполняла очень успешно, о чем ей неоднократно говорила заведующая. Однако через месяц с момента приема на работу воспитательница заболела. Больничный листок был оформлен на 21 день. В конце испытательного срока работнице сообщили, что трудовой договор с ней заключен не будет, ввиду неудовлетворительных результатов испытаний (а именно продолжительной болезни). Законны ли данные действия?