Часто задаваемые вопросы - Трудовые споры
Бесплатная юридическая консультация по трудовым спорам
  • Борис

    Основания удержания из заработной платы

    Здравствуйте, Владимир! По каким основаниям могут производиться удержания из заработной платы?

    Здравствуйте, Борис!

    Удержания из заработной платы могут производиться по следующим основаниям:

    1) погашение задолженности перед работодателем;

    2) возмещение ущерба, причиненного работодателю виновными действиями работника;

    3) исполнение решения суда (по исполнительным документам);

    4) в результате исполнения работодателем обязанностей налогового агента по исчислению налога на доходы физических лиц;

    5) исполнение воли работника на удержание (если такая возможность предусмотрена федеральным законом).

    Помощь юриста по трудовым спорам

    Имею большой и успешный опыт решения аналогичных дел.

    Обращайтесь и я с удовольствием Вам помогу.

    04.01.2025

    Спасибо сказали 53 человека
Оставить комментарий

Смотрите также

  • Кирилл
    Возмещение ущерба

    Здравствуйте, Владимир! У нас в отделе возник спорный вопрос. В каком размере можно взыскать с работника причиненный ущерб, если он повредил принтер, закупочная цена которого составляет 6300 руб, а в магазине он реализуется по цене 8100 руб?