Расторжение трудового договора по соглашению сторон - Вопрос-ответ - Трудовой договор | Сундаков Владимир Валерьевич

Часто задаваемые вопросы - Трудовой договор

Бесплатная юридическая консультация по трудовому договору

Пример: «Куда подать иск»

Майя

Расторжение трудового договора по соглашению сторон

Добрый день, Владимир! Подскажите, что входит в предмет доказывания в случае спора о законности расторжения трудового договора по соглашению сторон? Спасибо.

Здравствуйте, Майя!

В случае спора о законности расторжения трудового договора по соглашению сторон в предмет доказывания входит установление обстоятельств, направленных на формирование волеизъявления работника на увольнение.

При выяснении недобровольности соглашения работника относительно прекращения трудовых отношений спор подлежит разрешению с учётом положений статьи 394 Трудового кодекса Российской Федерации.

Помощь юриста по трудовым спорам

Имею большой и успешный опыт решения аналогичных дел.

Обращайтесь и я с удовольствием Вам помогу.

18.05.2023

Спасибо!

Спасибо сказали 56 человек

Смотрите также

Расторжение трудового договора по инициативе работника

В каких случаях допустимо расторжение трудового договора по инициативе работника?

Показать ответ
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя, что нужно доказать в суде?

Показать ответ
Анатолий

Правомерно ли увольнение по п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ в случае продления срочного трудового договора, который был заключен по соглашению сторон в соответствии с ч. 2 ст. 59ТК РФ

Добрый вечер!Правомерно ли увольнение по п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ в случае продления срочного трудового договора, который был заключен по соглашению сторон в соответствии с ч. 2 ст. 59ТК РФ?

Показать ответ