Замена отпуска денежной компенсацией - Вопрос-ответ - Отпуск и время отдыха

Часто задаваемые вопросы - Отпуск и время отдыха

Бесплатные юридические консультации по отпускам и времени отдыха

Пример: «Куда подать иск»

Савелий

Замена отпуска денежной компенсацией

Добрый день, Владимир! Можно ли часть отпуска педагогического работника заменить денежной компенсацией? Спасибо.

Здравствуйте, Савелий!

Согласно статье 126 ТК РФ часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией, если иное не предусмотрено ТК РФ.

Не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам.

Помощь трудового юриста, обращайтесь.

25.01.2023

Спасибо!

Спасибо сказали 48 человек

Смотрите также

Татьяна

Могут ли уйти в отпуск по уходу за ребенком отец, бабушка или другой родственник

Добрый день!Скоро уходить в декрет, а у меня очень высооплачиваемая работа, доход больше чем у супруга, я хотела бы после родов продолжить работать, но вопрос в том, что кто пойдет в декрет? Может уйти отец или бабушка в отпуск по уходу за ребенком?

Показать ответ
Е

Ежегодный отпуск педагога - могут ли "сгореть" дни отпуска?

Работаю в детском саду воспитателем, в июле будет пол года как работаю именно в данном саду. По договору мне положен отпуск 42 календарных дня. Вчера заведующая сказала мне что мой отпуск с июля месяца будет составлять только 18 дней на мой вопрос как быть с оставшейся частью отпуска она сказала что он сгорает так как выпадает на учебное время. Права ли она?

Показать ответ
А

Отпуск по беременности и ежегодный отпуск

Добрый день! Работаю в государственной организации с 17 октября 2013г. В ноябре (примерно с 20) собираюсь идти в декретный отпуск. За период работы 2013 - 2014 не отгуляла 18 дней отпуска, полный отпуск у нас 36 дней. Обязаны ли мне как беременной предоставить еще и полный отпуск за 2014-2015гг.

Показать ответ