Часто задаваемые вопросы - Госслужба
Госслужба
  • Виктор

    Группы должностей государственной гражданской службы

    Доброе утро. Какие есть группы должностей государственной гражданской службы?

    Доброе утро, 

    Должности гражданской службы подразделяются на несколько групп, а именно на высшую, главную, ведущую, старшую и младшую (ч. 3 ст. 9 Закона N 79-ФЗ). Среди разных категорий должностей гражданской службы могут присутствовать не все перечисленные группы, а лишь некоторые из них с учетом положений ч. 4 - 6 ст. 9 Закона N 79-ФЗ.

    В соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего устанавливаются квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы (ч. 2 ст. 12 Закона N 79-ФЗ).

    Согласно ч. 1 ст. 12 Закона N 79-ФЗ для замещения таких должностей нужно соответствовать квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а при наличии решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки.

    Юридическая помощь по трудовым спорам, обращайтесь.

    Спасибо сказал 31 человек
Оставить комментарий

Смотрите также

  • Требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

    Здравствуйте! государственный орган проводил конкурс . в дополнительных требованиях было условие наличие прав на управление маломерным флотом! таких прав у меня нет! В связи с чем мои документы были возвращены! Скажите- правомочно ли это-если да то каким документом это регламентировано???

    С Уважением!

    Сергей 

  • Исчисление стажа государственной гражданской службы РФ

    Время нахождения на срочной военной службе в СССР по призыву входит в стаж госслужбы РФ?

    Александр.

    Спасибо 

     

  • Испытательный срок государственного гражданского служащего

    Госслужащий субъекта РФ работал в должности консультанта, с 1 апреля назначили на должность начальника отдела с испытательным сроком 6 месяцев. Подскажите пожалуйста какие действия может предпринять руководитель органа госвласти, если женщина забеременеет находясь на испытательном сроке? И имеет ли право руководитель понизить в должности или уволить беременную женщину по результатам прохождения испытательного срока?