Часто задаваемые вопросы - Аттестация работника
Бесплатная юридическая консультация юриста по аттестации работника
  • Роза

    Перечень рабочих мест

    Здравствуйте. Как составляется перечень рабочих мест, подлежащих аттестации по условиям труда?

    Добрый день, Роза!

    Обязанность по составлению перечня рабочих мест возложена на аттестационную комиссию (п. 12 Порядка проведения аттестации). Образец перечня рабочих мест и правила его заполнения приведены в Приложении N 1 Порядка проведения аттестации.

    Согласно ч. 6 ст. 209 ТК РФ рабочим признается место, в котором работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.

    Для составления перечня рабочих мест необходимы следующие документы:

    - штатное расписание;

    - список работников с указанием профессии (должности) и структурных подразделений.

    Наименования профессий (должностей) в перечне рабочих мест должны соответствовать их наименованиям в штатном расписании. Каждому рабочему месту присваивается уникальный порядковый номер от 1 до 99 999 999.

    Юридическая помощь в решении трудовых споров, обращайтесь.

    Спасибо сказали 18 человек
Оставить комментарий